Вход на сайт
войти через:Войти через loginza

Вносится
депутатом Государственной Думы
М.В.Дегтярёвым

 

Проект

 


ФЕДЕРАЛЬНЫЙ ЗАКОН
О внесении изменения в главу 19
Трудового кодекса Российской Федерации

 

Статья 1
Главу 19 Трудового кодекса Российской Федерации (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, № 1, ст. 3; 2006, № 27, ст. 2878; 2008, № 30, ст. 3613; 2013, № 27, ст. 3449) дополнить статьей 1261 следующего содержания:
«Статья 1261. Ежемесячный дополнительный оплачиваемый отпуск женщинам с установленным диагнозом «дисменорея»

Ежемесячный дополнительный оплачиваемый отпуск предоставляется женщинам с установленным диагнозом «дисменорея» продолжительностью два календарных дня.
Женщины с установленным диагнозом «дисменорея» самостоятельно определяют календарные даты двух календарных дней в течение одного календарного месяца, когда работодатель обязан им предоставить ежемесячный дополнительный оплачиваемый отпуск, установленный настоящей статьей.».
Статья 2
Настоящий Федеральный закон вступает в силу с 1 января 2014 года.

Президент
Российской Федерации

Законопроекты

31.07.2013

Предоставление ежемесячного дополнительного оплачиваемого отпуска женщинам с установленным диагнозом «дисменорея» продолжительностью два календарных дня

Проект закона разработан в целях дополнительной защиты здоровья и трудовых прав женщин, испытывающих психологический и физиологический дискомфорт из-за дисменореи.
Дисменорея представляет собой циклический патологический процесс, проявляющийся выраженными болями внизу живота в дни менструации с комплексом вегетативных, обменно–эндокринных, эмоционально–психических симптомов.
В Международной статистической классификации болезней и проблем, связанных со здоровьем, X пересмотра дисменорея включена в состав класса XIV Болезни мочеполовой системы и имеет следующие коды:
№94.4 Первичная дисменорея
№94.5 Вторичная дисменорея
№94.6 Дисменорея неуточненная.
Согласно различным исследованиям, дисменорея отмечена среди 31–52 % женщин. По мнению ряда авторов, в зависимости от возраста частота ее встречаемости колеблется от 5 до 92 %. Около трети женщин, страдающих дисменореей, нетрудоспособны в течение 1–5 дней ежемесячно.
Более чем в 50% случаев боли сопровождаются следующими симптомами: тошнота и рвота (89%), общее недомогание (85%), диарея (60%), боли в области поясницы (60%), головная боль (45%). Продолжительность симптомов обычно составляет 48-72 часа.
Сильная боль вызывает повышенную утомляемость, снижает память и работоспособность, создаёт ярко выраженный эмоциональный дискомфорт.
Поэтому учёные и гинекологи рассматривают дисменорею не только как медицинскую, но и как социальную проблему.
Чаще всего приступы боли во время менструации испытывают женщины трудоспособного возраста (16-54 лет), который по времени совпадает с репродуктивным возрастом.
Дисменорея является причиной значительной части вынужденных невыходов женщин на работу.
В настоящее время женщины, страдающие дисменореей, имеют право не посещать работу только после оформления листка нетрудоспособности, чему предшествует посещение медицинской организации и проведение лечащим врачом экспертизы временной нетрудоспособности.
Таким образом, миллионы женщин России вынуждены ежемесячно повторять одну и ту же процедуру для получения необходимого перерыва в работе, что только усугубляет негативные симптомы дисменореи.
Действующие условия законного пропуска рабочих дней не отвечают интересам женщин, находящихся в трудной жизненной ситуации.
Законопроектом предлагается предоставить женщинам с установленным диагнозом «дисменорея» ежемесячный дополнительный оплачиваемый отпуск продолжительностью два календарных дня.
Принятие данного проекта федерального закона позволит улучшить психологическое самочувствие и обеспечить право многих российских женщин трудоспособного возраста на справедливые условия труда с учётом особенностей их жизнедеятельности.(пояснительная записка к законопроекту)

 

комментарии(0)

оставить свой комментарий:

Чтобы оставлять комментарии, вам надо авторизоваться. Текст комментария будет сохранен.

Если вы еще не зарегистрированы, то сохраните текст комментария и зарегистрируйтесь.

Ссылки по теме:

    Эксперты:

    Кандидат юридических наук
    Доктор юридических наук